한부모 노동자는 혼자서 자녀를 양육해야 하는 상황이 많아 육아휴직 급여와 관련된 혜택이 더 중요합니다. 이번 제도 개편은 한부모 노동자의 경제적 부담을 줄이고, 육아휴직을 더욱 적극적으로 활용할 수 있도록 많은 개선이 이루어졌습니다. 아래에서 한부모 노동자를 위한 육아휴직 급여 인상, 사후지급금 지급 기준 완화, 사업주 지원 제도 개선 등을 자세히 살펴볼게요.  1. 한부모 노동자 육아휴직 급여 인상 기존에는 일반 부모와 동일하게 육아휴직 급여가 첫 3개월 동안 통상임금의 80%(상한액 150만 원)가 지급되었는데요, 이제 한부모 노동자도 첫 3개월 동안 통상임금의 100%를 받을 수 있게 됐어요. 즉, 최대 월 250만 원까지 지원됩니다. 📌한부모 노동자 육아휴직 급여 인상 비교표 예시:한부모 노동자..